Hola LAP.
Muy buena aportación el modelo KSF@ ayuda precisamente a convertir conocimiento informal en conocimiento estructurado como tu bien dijiste.
El conocimiento estructurado se puede reutilizar y evitar lo que muchas veces sucede en los lugares de trabajo, tratar de inventar el hilo negro perdiendo valioso tiempo que hoy por hoy es uno de los activos mas importantes de las empresas.
